Arama Sonuç Sayfası
HİZMETLERİMİZ ARAMA SONUÇLARI
Arama Konferansı
Arama Konferansı çalışması, bir işletmenin mevcut durumunu ortaya koymak amacıyla gerçekleştirilen bir ortak akıl arama toplantısıdır.
İş Analizi ve Görev Tanımlarının Oluşturulması
İş analizi ve görev tanımı çalışmasında; mevcut işlerin gözlem ve birebir görüşme yolu ile ayrıntılı biçimde incelenmesi suretiyle analiz edilmesi ve
İş Değerleme ve Ücret Yönetimi Sistemi
İş Değerleme çalışması kurumdaki işlerin nispi değerlerinin sistematik olarak belirlenmesini sağlamaya ya da kurumdaki işler arasında değer...
Eğitim Yönetimi Sistemi
Bu çalışma, kurumdaki tüm personel için eğitim ihtiyaçlarının belirlenmesi; belirlenen eğitim ihtiyacını giderecek eğitim programlarının tasarlanması
Performans Yönetim Sistemi
Performans Yönetimi Sistemi kurulmasına yönelik çalışmanın amacı kurum bünyesindeki her çalışma biriminin performansının kurum hedefleri...
Performans Yönetimi
Bu seminerin amacı, performans yönetimi kavramının ve performans yönetimi içindeki performans ölçme, değerleme ve performansın ödüllendirilmesi...
Takım Performans Yönetimi
Bu seminerde, takım ve takım çalışması kavramlarının aydınlatılması, örgütsel bir takımın temel karakteristiklerinin sorgulanması..
BLOG ARAMA SONUÇLARI
Küçükçalık Tekstil
Küçükçalık Tekstil'in 11 ay süren Yeniden Yapılanma Projesi çerçevesindeki çalışmalarını Şubat 2016 tarihi itibari ile tamamladık.
Aselsan
Aselsan'da orta ve üst kademe yöneticiler için Performans Ölçme ve Hedef Belirleme seminerlerini 25 Şubat - 9 Mart tarihleri arasında gerçekleştirdik.
Eyüp Belediyesi
Eyüp Belediyesi’nin 9 ay süren İnsan Kaynakları Sistemlerini Geliştirme Projesi çerçevesindeki çalışmaları Aralık 2016 tarihi itibari ile tamamlandı.
Vizyon Koleji
Vizyon Koleji Kurumsal Yönetim Sistemleri’nin Oluşturulması Projesi’nin birinci fazını oluşturan Reorganizasyon, Görev Tanımları ve Ücret Yönetim Sistemi Oluşturma çalışmaları Nisan 2017 tarihi itibari ile başlamış ve tamamlanmıştır.
Trikotek
Trikotek Kurumsal İnsan Kaynakları Sistemleri’nin Oluşturulması Projesi’nin birinci fazını oluşturan Reorganizasyon ve Unvan Standardizasyonu çalışması Mayıs 2017 tarihi itibari ile başlamış ve tamamlanmıştır.
Carisma Emlak
Carisma Emlak Kurumsal Yönetim Sistemleri’nin Oluşturulması Projesi’nin birinci fazını oluşturan Reorganizasyon ve Görev Tanımları Oluşturma çalışmaları Haziran 2017 tarihi itibari ile başlamış ve tamamlanmıştır.
Gülsan Şirketler Grubu
Gülsan Şirketler Grubu İnsan Kaynakları Sistemlerinin Oluşturulması Projesi’nin birinci fazını oluşturan Reorganizasyon ve Unvan Standardizasyonu çalışması Haziran 2017 tarihi itibari ile başlamış ve Temmuz 2017 tarihi itibari ile tamamlanmıştır.
